Quản lý nhân sự (Personnel Management). Là khái niệm được sử dụng phổ biến những năm 1950 – 1960. Khái niệm này chỉ một số hoạt động liên quan đến việc bố trí, theo dõi, thực hiện các thủ tục qui định, các chế độ chính sách, các sự vụ liên quan đến nhân viên như tuyển dụng, lương, thưởng phạt, hưu trí… “Nhân sự là việc bố trí,... ...

Chúng ta đều đã biết rằng: Đổi mới quản lý giáo dục trong nhà trường là một tất yếu khách quan và cũng sự đòi hỏi thật sự cấp thiết của xã hội trong giai đoạn hiện nay. Quan điểm mới về quản lý nhà trường là quan điểm hiện đại và phù hợp với thực tiễn phát triển KT-XH và phát triển giáo dục trong thời đại hội nhập, kinh... ...

ĐẶT VẤN ĐỀ Giáo dục đạo đức cho học sinh là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của nhà trường THCS nhằm hình thành nhân cách, lối sống, ý thức trách nhiệm và hành vi ứng xử văn minh cho học sinh. Trong bối cảnh hiện nay, bên cạnh những thuận lợi, học sinh THCS cũng chịu nhiều tác động từ môi trường xã hội, mạng internet, các... ...